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移民香港 大陆的文凭(持有香港护照可以申请澳洲PR吗?)

点击量:728   时间:2024-04-22 08:26
1、香港优才计划打分表

1、年龄(最高30分)

18-39 岁30分

40-44 岁20分

45-50 岁15分

51 岁或以上 0分

2、学历/专业资格(最高70分)

博士学位/2个或以上硕士学位40分

硕士学位/2个或以上学士学位20分

学士学位/高水平的专业技能证明10分

移民香港 大陆的文凭(持有香港护照可以申请澳洲PR吗?)

加分项:持有由国际认可的著名院校颁授的学士学位或更高学历30分

3、工作经验(最高55分)

不少于10年相当于学位程度或专家水平的工作经验,当中最5年担任高级职位40分

不少于5年相当于学位程度或专家水平的工作经验,当中最少2年担任高级职位30分

不少于5年相当于学位程度或专家水平的工作经验15分

不少于2年相当于学位程度或专家水平的工作经验5分

加分项:不少于2年相当于学位程度或专家水平的国际工作经验(即在申请人原居国家/地区以外地方的工作经验)15分

4、人才清单(最高30分)

符合人才列表内相关专业的规格

香港入境处在2018年最新公布了一份人才清单,清单中共包括11项专业,符合资格的申请者可以在「优秀人才入境计划」的计分制下获得额外分数,旨在吸引来自世界各地的优秀人才,以更有效和聚焦的方式配合香港经济的高增值及多元化发展。

5、语文能力(最高20分)

良好中文及英文的书写及口语能力20分

除具备中文或英文的书写及口语能力外,能流利应用不少于一种外国语言15分

良好中文或英文的书写及口语能力10分

6、家庭背景(多选,最高20分)

至少一名直系家庭成员(已婚配偶,父母,兄弟姐妹,子女)是现居香港居民 5分

随行已婚配偶的学历相当于大学学位或以上的水平5分

每名随行的18岁以下未婚及受养的子女得5分,最高可得10分5/10分

总的来看,优才计划实际上对申请者的要求并不低,目前国内成功的申请者一般都属于某些行业的佼佼者,普通申请者想要通过此方式拿到香港身份难度还是比较大的。

2、香港优才计划自测表细则

申请人需要至少获得225分中的80分才能获得QMAS签证。分数低于80的申请人不符合此签证的资格,打分细则具体如下:

1、语言能力(最高20分)

精通中文(普通话或广东话)和英语的书面和口语:20分

精通中文(普通话或广东话)或英语,并至少熟练掌握一种外语(书面和口语):15分

精通中文(普通话或广东话)或英语的书面和口语:10分

2、年龄(最高30分)

18-39岁:30分

40-44岁:20分

45-50岁:15分

51岁以上:0分

3、人才清单(最高30分)

如果符合人才列表中各专业的要求,则需要加分:30

4、学术/专业资格(最高70分)

博士学位/两个或两个以上硕士学位:40分

硕士学位/两个或以上学士学位:20分

由国家或国际认可或认可的专业机构授予的学士学位/专业资格,表明持有人具有很高的技术专长或技能:10分

如果获得国际认可的知名机构授予的学士学位或更高学位的学位,则可以加分:30分

5、家庭背景(最高20分)

至少一名直系家庭成员(已婚配偶、父母、兄弟姐妹、子女)是居住在香港的香港永久居民:5分

随行已婚配偶受过同等学历或以上学历:5分

每个未满18周岁的未陪伴未成年子女可得5分,最高10分。

6、工作经验(最高55分)

至少10年的研究生或专家水平的工作经验,包括至少5年的高级职位:40分

至少5年的研究生或专家级别的工作经验,包括至少2年的高级职位:30分

不少于5年的研究生或专家水平的工作经验:15分

不少于2年的研究生或专家水平的工作经验:5分

至少2年的研究生或专家水平的国际工作经验的加分:15分

看完以上内容大家对香港优才计划应该有了个简单的了解了吧。对移民香港感兴趣的小伙伴可以结合自身的实际情况,对照打分细则来看看自己是否满足香港优才计划的打分要求了。

3、香港优才计划要求是什么?

香港优质移民入境计划旨在寻求吸引高技能的海外移民,香港优才计划有两种计分模式,分别为:

1、综合计分制:适用于高技术人才或者优才;

2、成就计分制:适用于拥有杰出成就的优秀人才(例如奥运奖牌/诺贝尔奖/国家国际奖项得主)。

优质移民入境计划是在2006在香港推行的以配额为基础的入境计划。这是为那些希望留在香港,以分别从事专业工作和创业的熟练人士和企业家而设的。根据优质移民入境计划,申请人必须具备多项先决条件,包括如下:

1、年龄

申请人在提出申请时必须最少年满18岁。

2、性格

申请人必须具备良好的品格,并不得在香港拥有任何犯罪纪录或以往的不良入境纪录。

3、语言能力

申请人必须有书面能力,以及英语或汉语口语。

4、学历

申请人在教育方面必须有良好的背景。理想情况下,应聘者应具有学士学位。如果申请人没有学位,则考虑他/她的技术资格、专业经验和成就。


参考资料

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